MAGELANG – Pada Sabtu, 3 Februari 2024, Kepala Madrasah dan Kepala Tata Usaha (TU) MAN 2 Magelang secara aktif melanjutkan program pembinaan karyawan di lingkungan madrasah. Kegiatan ini dilaksanakan setelah sebelumnya sukses melakukan pembinaan khusus bagi para guru, fokus pada penerapan 5 nilai budaya kerja Kementerian Agama, yaitu integritas, profesionalitas, inovasi, tanggungjawab, dan keteladanan.
Pembinaan ini menjadi langkah progresif dalam upaya meningkatkan kualitas dan semangat kerja pegawai MAN 2 Magelang. Kepala Madrasah Aliyah Negeri 2 Magelang, Drs. H. Muslih, M.Pd, menyampaikan pentingnya melibatkan seluruh pegawai dalam upaya menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan produktif.
Dalam acara tersebut, para pimpinan madrasah tidak hanya memberikan arahan terkait implementasi nilai budaya kerja Kementerian Agama, tetapi juga memberikan motivasi kepada pegawai untuk terus meningkatkan kompetensi dan dedikasi dalam menjalankan tugasnya.
Turut hadir dalam acara tersebut para Wakil Kepala Madrasah, antara lain:
- Bp. M. Purnama, Wakil Kepala Bidang Akademik,
- Bp. Agus Sulistiya, Wakil Kepala Bidang Humas,
- Bp. Zen Hilali, Wakil Kepala Bidang Sarpras.
Para wakil kepala madrasah juga memberikan kontribusi positif dalam menginspirasi pegawai untuk terus berinovasi dan berkontribusi dalam menjaga mutu pendidikan di MAN 2 Magelang.
Kepala Tata Usaha MAN 2 Magelang, H. Miftachussurur, SH, MM, menekankan pentingnya peran administratif dalam mendukung kelancaran berbagai kegiatan di madrasah. Pembinaan ini juga diarahkan untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas pelayanan administratif yang diberikan oleh TU kepada seluruh stakeholders madrasah.
Acara pembinaan ini diakhiri dengan sesi tanya jawab dan diskusi, menciptakan ruang dialog antara pimpinan dan pegawai. Dengan dilakukannya pembinaan ini, diharapkan semangat kerja dan kualitas pelayanan di MAN 2 Magelang semakin meningkat, mendukung visi dan misi madrasah dalam menciptakan lingkungan pendidikan yang unggul.(Zn)